一、基本情况
来电人咨询：张先生表示，老板拖欠张先生的工资，通过公安派出所的调解，已经签订了调解书。张先生想知道，如果老板届时不付款，要如何处理？是否可以直接去人民法院申请强制执行？
律师解答：平台律师告诉张先生，如届时老板不付款，张先生不能仅凭调解书去法院申请执行，而是要先通过人民法院起诉，拿到判决书后，如不履行生效判决书的，才可以去人民法院申请强制执行。
法律法规：
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》
第十五条 劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接提起诉讼，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，人民法院按照普通民事纠纷受理。
第五十二条 当事人在人民调解委员会主持下仅就给付义务达成的调解协议，双方认为有必要的，可以共同向人民调解委员会所在地的基层人民法院申请司法确认。
《民事诉讼法》
第二百零五条 经依法设立的调解组织调解达成调解协议，申请司法确认的，由双方当事人自调解协议生效之日起三十日内，共同向下列人民法院提出：
（一）人民法院邀请调解组织开展先行调解的，向作出邀请的人民法院提出；
（二）调解组织自行开展调解的，向当事人住所地、标的物所在地、调解组织所在地的基层人民法院提出；调解协议所涉纠纷应当由中级人民法院管辖的，向相应的中级人民法院提出。
三、案例提示
平台律师提示：第一，如果是经过依法设立的调解组织调解达成调解协议的，如果经过了人民法院的司法确认，则该调解协议是可以直接向人民法院申请强制执行的。第二，派出所并不是依法设立的调解组织。但是如果经过依法设立的调解组织，与派出所联动，通过该等调解组织调解的，就属于经过依法设立的调解组织调解达成调解协议。反之，如果只是派出所民警调解，或者虽然是调解组织的调解，但是没有经过人民法院司法确认的，则该调解协议不具有强制执行力。如届时一方不履行调解协议，则需要通过人民法院诉讼，取得生效裁判文书后，方可具有强制执行力。
