一、案例信息
案例标题：劳动仲裁执行那些事
服务方式：上海12348公共法律服务热线咨询
发生日期：2020年10月12日
案件类型：劳动纠纷
检索主题词：劳动仲裁、执行
二、基本情况
咨询者与用人单位间因劳动报酬问题产生纠纷，仲裁裁决支持咨询者的诉请，于2018年11月收到劳动仲裁裁决，但单位在履行一部分后即拒绝履行剩余义务，咨询者在协商无果后遂致电咨询本平台律师询问其是否可以向法院申请强制执行，其应该到哪个法院申请？
平台律师告知咨询者，首先根据《劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定，当事人对发生法律效力的劳动仲裁调解书、裁决书逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。
其次依照《民事诉讼法》第二百二十四条第二款规定，法律规定由人民法院执行的其他法律文书(含劳动仲裁裁决)，由被执行人所在地或者财产所在地人民法院执行，也就是咨询者可以向上述两地法院的任何一地申请执行已经生效的劳动仲裁裁决。
除了上述问题外，咨询者申请执行的期限也应当注意，根据《民事诉讼法》的规定，申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断，适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。所以咨询者需要在仲裁规定履行期间届满后的2年内申请强制执行。
总结，咨询者需先要去仲裁委员会查询对方在哪天签收的裁决书，并复印到相关资料，再到相应的管辖法院立案庭查询对方有没有在十五天内起诉。之后才能确认裁决书生效交向要求对方履行，如果对方不履行，则可向法院申请强制执行。而强制执行的法定期限是立案起6个月，至于具体时间长短要看执行法院的效率。
三、案例提示
12348平台的律师提醒广大需向申请强制执行的劳动者，在劳动者申请执行时别忘携带下列文件：
1、申请执行书：申请执行书中应当写明申请执行的理由、事项、执行标的，以及申请执行人所了解的被执行人的财产状况。
2、作为执行根据的生效法律文书。
3、申请人的身份证明：公民个人申请应当出示居民身份证，法人申请应当提交法人营业执照复印件和法定代表人身份证明，其他组织申请的，应当提交营业执照复印件和主要负责人的身份证明。
4、如果代为申请执行还应提交授权委托书。
5、申请执行无需预先缴纳申请执行费，但人民法院在执行到位的首批执行款扣除人民法院依法应收取的执行费。
缴费标准：执行金额或价额在1万元以下的，每件交纳50元;一万元至50万元的，按执行金额或价额的千分之五交纳;50万元以上的，按执行金额或价额的千分之一再加2000元交纳。
6、劳动者需至原审仲裁员那开个生效证明，证明仲裁裁决已生效或者证明双方领取裁决的时间及双方送达回证复印件。
